Leitung (d/m/w) Anforderungs- und Projektportfoliomanagement

• Du verantwortest den unternehmensweiten Demand- und Anforderungsmanagementprozess und stellst eine strukturierte Bewertung, Priorisierung und Nachverfolgung von Anforderungen sicher
• Die Steuerung und Weiterentwicklung des Projektportfolios entlang der strategischen Unternehmensziele liegt in deinem Verantwortungsbereich
• Du bewertest Projektideen und Initiativen hinsichtlich Nutzen, Risiken, Ressourcenbedarf und strategischer Relevanz und leitest fundierte Handlungsempfehlungen ab
• Du verantwortest die Priorisierung von Projekten und Maßnahmen in enger Abstimmung mit den relevanten Stakeholdern
• Die Transparenz über Budgets, Kapazitäten, Risiken und Abhängigkeiten im Projektportfolio stellst du durch geeignete Steuerungs- und Reportinginstrumente sicher
• Du bereitest Entscheidungsgrundlagen für Management- und Steuerungsgremien auf und präsentierst Portfolioanalysen sowie Handlungsempfehlungen auf Managementebene
• Als zentrale Schnittstelle zwischen Business, IT und Management berätst du Führungskräfte und Fachbereiche bei strategischen Vorhaben und unterstützt bei der Lösung komplexer Zielkonflikte
• Du entwickelst Projekt-, Portfolio- und Governance-Strukturen kontinuierlich weiter und begleitest Transformations- sowie Veränderungsinitiativen im Unternehmen

• Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit
• Du verfügst über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Projektportfoliomanagement, Demand Management, PMO oder in einer vergleichbaren Funktion
• Erfahrung in der disziplinarischen Führung, Entwicklung und Motivation von Mitarbeitenden sowie Teams bringst du nachweislich mit
• Fundierte Kenntnisse im klassischen, agilen und hybriden Projektmanagement sowie im Demand Management, Requirements Engineering und Projektportfoliomanagement zeichnen dich aus
• Ein sehr gutes Verständnis für Governance-Prozesse, Ressourcen- und Kapazitätsmanagement, Budgetsteuerung sowie KPI- und Reporting-Strukturen rundet dein fachliches Profil ab
• Die Fähigkeit, komplexe Projekt- und Transformationsportfolios erfolgreich zu steuern sowie komplexe Zusammenhänge verständlich darzustellen, zählt zu deinen Stärken
• Hohe analytische Kompetenz, strategisches und unternehmerisches Denken sowie eine ausgeprägte Entscheidungsstärke zeichnen dich aus
• Ein souveränes Auftreten auf Managementebene, ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsvermögen, Empathie und Verhandlungsgeschick runden dein Profil ab

• Eine gute Work-Life-Balance verwirklichst du ganz einfach mit unserem Gleitzeitmodell. Auch Sabbaticals sind möglich.
• Arbeite flexibel und mobil: Bis zu 60% deiner Arbeitszeit kannst du entscheiden, ob du lieber von zuhause, unterwegs oder im Büro arbeiten willst. Du bist grundsätzlich 40% der Zeit bei uns vor Ort. Für deine technische Ausstattung zu Hause bekommst du von uns einen finanziellen Zuschuss.
• Wir unterstützen dich bei deinen Karrierezielen. Zum Beispiel mit unseren vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, durchlässigen Karrierewegen, einer umfassenden Einarbeitung und einem breiten Weiterbildungsangebot.
• Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung erhältst du bei uns Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Für den Weg ins Büro bieten wir dir einen Zuschuss für das Deutschlandticket. Du kannst dir aber auch ein Fahrrad im Rahmen unserer Kooperation mit JobRad mieten – gut für deine Gesundheit und die Umwelt!
• In unserer prämierten Kantine findest du immer eine große Auswahl an leckerem Essen.
• Du willst etwas für deine Gesundheit tun? Nutze einfach unser buntes Angebot wie Sport- und Entspannungskurse.
• Bei der NÜRNBERGER erwarten dich moderne Arbeitswelten zum Wohlfühlen - perfekt für agiles Arbeiten und Teamkollaboration.

• Gleich unten auf den Button „Jetzt online bewerben“ klicken
• Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Stellennummer 93485 über unser Bewerberformular senden
• Und schon kann das Matching starten

Auf der Suche nach einem vielseitigen Beruf, der wirklich passt? Und bei dem Weiterentwicklung groß geschrieben wird? Dann sind wir der richtige Partner. Über 4.400 Mitarbeiter haben bei der NÜRNBERGER Versicherung ihr perfektes Karriere-Match gefunden. Bei uns kann man Neues gestalten – in einem sicheren Umfeld.

• Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt.
• Unsere Mitarbeiter gestalten Neues, um für unsere Kunden den bestmöglichen Schutz und Service zu bieten.
• Gleichzeitig fördern wir die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.